Padre Rico, Padre Pobre

Y finalmente me tome un par de semanas de vacaciones.
Uffff... en verdad las necesitaba, lo pasé requetebien.

Bueno, fui a Bariloche y en una librería me topé con un libro del que había escuchado hace un tiempo, se llama "Padre Rico, Padre Pobre". Como en Argentina los libros son más baratos (gracias a que no le aplican impuestos específicos como en nuestro lindo Chilito), lo compré y a un precio bastante módico. Lo leí en un día, súper bueno, de fácil lectura y muy entretenido (por lo menos para mi particular gusto).

Se los quería recomendar porque en forma muy relajada habla de "buenas prácticas financieras" y ciertas técnicas para salir de lo que el autor denomina "la carrera de la rata", que es básicamente el tener que trabajar por la plata. El otro lado de la tortilla sería que la plata trabaje por tí y que así uno no esté en la obligación de levantarse cada día para "parar la olla".

Bueno, aquí les dejo un vídeo... a ver si les tinca.

Ecología Jumbo.

Me quedé solo en la casa porque están todos en la playa. Por eso tuve que ir al supermercado a comprar comida. Como tenía antojo de unos cereales que vi en un supermercado de Punta Arenas, y no estaba seguro de donde los vendían aquí en Santiasco, partí al Jumbo que me tincó carta segura.

Paseando cerca de las bebidas alcancé a escuchar a un reponedor que le decía al otro "compadre, las desechables son las que dejan.. mientras más desechables se vendan mejor pa nosotros porque llegamos antes a la meta..."

La meta está fijada de manera tal que los reponedores están motivados a esconder las bebidas retornables, no ponerlas en los refrigeradores.. en definitiva, a buscar que el cliente no diga "la proxima vez si que traigo envases"... sino que tome una desechable y ni se acuerde de las retornables.

Relato oscuro de Jason el subgerente (parte 2.5)

La historia de cómo Jason entró a trabajar en la corporación tiene poco de novedosa....

Al cabo de 10 años de fundada la empresa, el chiquilín de Eustiquio del Campo ya tenía más trabajo del que alguna vez quiso tener en su larga vida y corto cuerpo. Se le pasaba el día entre decisiones importantes, reuniones fundamentales, negociaciones clave y revisiones mensuales... El sábado y domingo eran iguales a un lunes o miércoles. Su cansancio y agotamiento eran evidentes: la fatiga y la falta de sueño lo estaban matando, ya le dolía la espalda de tanto parar el pecho y además se le estaba pulverizando el riñón por el stress. No aguantaba ni un segundo más.

Hay Eustiquio!!, cómo te duele darte cuenta de lo que creaste. Estuviste 10 años fabricando con sudor y lágrimas tu propia jaula. Te esforzaste por afirmar cada remache de ella y luego te metiste dentro, cerraste el candado y ahora, la máquina y tú ruedan juntos como uno solo. Hoy, eres Eustiquio del Campo, los subordinados te llaman don Quio. El famoso don Quio que sale en revistas y diarios... el que putea cuando algo sale mal, el que es maniático de los procesos eficientes, el que trabaja hasta las 9pm desde las 8am, el que no ha claudicado en entregar sobres azules ni coimas, el que planifica todo con anticipación, el que exige hasta la última gota de sudor de los empleados.... De un día para otro te diste cuenta que no estás contento, que ya no te puedes salir de la máquina corporativa, que tienes que seguir empujando la máquina con personalidad avasalladora y que tu vida tiene un futuro igual a lo que has vivido los últimos 10 años.
La corporación perdió el mes pasado un punto de market share y no puedes dormir. Te acuerdas que hace un tiempo eras el único en el mercado en hacer el trabajo corporativo.... No Eustiquio, lo que hiciste en el pasado ya no sirve. El pasado es más efímero en la corporación que en cualquier otro ámbito de la vida. Ayer tuviste muchos logros, mañana te puede salir competencia y te pulverizan la empresa: el día de mañana, nadie se va a acordar de los logros de hoy. ¿Que ya estás cansado chiquitín? ¡No puedes salir de la jaula! Hoy es tu futuro, presente y más importante que tú mismo.... LA CORPORACIÓN....

Durante una reunión con la plana mayor, don Quio anunció la noticia. Iba a lanzar un plan de nuevos talentos en la compañía. De ahora en adelante, él iba a hacerse cargo de cualquier contratación de profesionales jóvenes en la corporación. Serían mozalbetes con grandes aptitudes y precedidos de laureles en su época universitaria. Pasarían por un celoso plan de selección en el que habría focus group, exámenes sicológicos y entrevistas varias.
El plan estaba exhaustivamente estudiado... en el futuro, lograría abrir su jaula, la llenaría de jovenzuelos capaces, vigorosos, con hambre de reconocimiento y aumentos de sueldo a los que les sacaría todo el jugo que él ya había entregado por años. Si se agotaban, los cambiaría por otros.... Don Quio ya no estaba dispuesto a hacer todo el desgaste. Quería sentarse arriba del trineo y latiguear desde arriba. No tenía para qué él andar empujando su propia carroza.

Fue así como el napoleón contemporáneo contrató a la primera camada de profesionales jóvenes con su nuevo plan. Saldrían de ahí los futuros ejecutivos importantes de la corporación... muchos de ellos quedarían en el camino y se irían a empresas menos exigentes. Eran todos quiltros nuevos con hambre y energía, dispuestos a pelear a muerte entre ellos por conseguir un puesto.
Había dos en los que Eustiquio tenía particular fé de que llegaran lejos: Juan José Munizaga (ex revolucionario, ex hippie, ex techo para Chile, ex presidente del centro de alumnos, ex idealista, ex ignaciano... hoy, relegado su pasado, este joven proyecto de tigre estaba dispuesto a vestirse con las mejores ropas por ocupar un alto puesto) y Jason (un extraño y reservado joven de aspecto oscuro pero con mucho potencial para no tener sentimientos a la hora escalar)... Eran los dos muy buenos proyectos para, con el garrote de un buen sueldo, ser explotados y desangrados por la corporación.....
Continuará.....

Poema romántico para el día de los enamorados

Hoy es día de los enamorados mi amor, y lo vamos a celebrar como corresponde. Vamos a ir al mall.
Pasearemos tomados de la mano por el tumulto del centro comercial, felices por poder compartir un coqueto vitrinear.
Te voy a comprar un globo. Un globo de helio, de un rabioso rojo, con forma de corazón y con letras blancas se podrá leer, I LOVE YOU.
Pasearemos por el mall. Con una mano tomarás mi mano, con la otra, el cordelito del globo-corazón rojo.
Voy a pedir un préstamo mi amor, no voy a escatimar en mostarte mi amor puro, pleno y verdadero. Un crédito de consumo, para comer en un caro restaurante del mall, después ver una película americana en el mall (¿te gusta Will Smith?) y finalmente tomar un helado en el mall.
No mi amor, más tarde. Como a las 9 y media. Lo que pasa es que por órdenes expresas de don Matías Redondo, tengo que terminar el informe para mañana, y a las 7 tengo reunión.
Matías Redondo es el jefe de mi jefe pues.... Claro, no te preocupes. A las 9 y media a más tardar.
Antes que te enojes, te voy a decir la sorpresa que te tenía preparada. ¿Conoces el hotel que está al lado del mall? tenemos una noche ahí. Sí mi amor, ya la arrendé, ¿Cómo? con el crédito de consumo pues. Hoy demuestro todo mi amor por tí.
¿Te llegaron las flores? A mis compañeras de trabajo ya le llegaron sus flores mi amor, ¡Que lindo es el amor! Verdaderamente, I LOVE YOU!

Relato oscuro de Jason el subgerente (Parte 2)

El rumor de que Jason es el favorito del pez gordo, viene de una víbora muy peligrosa dentro de la corporación. Lorna Huamán. La reina del sexo y la estrategia en la compañía.
Empezó como asistente del call center y, a punta de cachas, ha hecho la carrera más meteórica de la que se tenga conocimiento en el rubro corporativo.
Al principio era una inocente fanática de la reproducción, pero después de acostarse con el jefe de turno del call center, se dio cuenta que ningún mérito profesional puede igualar a un buen polvo a la hora de escalar... Como lo mucho de caliente no venía acompañado de nada de tonta, decidió invertir en unas buenas lolas (su punto débil siempre fue la delantera) y transformó los resortes de su cama en los mejores instrumentos para saltar de puesto.
De Lorna Huamán se amasan los más sabrosos chismes en las horas de capeo... que ya se culeó al gerente, que es aliada del pez gordo, que tiene hijos no reconocidos con altos funcionarios, etc. Sin embargo el rumor más bizarro de todos, es el único cierto y lo lanzó un despechado y, hoy en día, subalterno suyo: que su entrepierna tiene tanto y tan duro pelo, que a larga le da una dimensión extra al placer masculino.
La verdad en torno a tan particular estilo púbico, es que Lorna siempre se ha preocupado de los más mínimos detalles en su cuerpo -Cejas maniáticamente depiladas, ropa siempre combinada y ajustada, escote triangular impecable dejando lucir sus costosas adquisiciones, movimientos sensuales y calentones a toda hora del día- sin embargo, nunca ha podado un poco su arbusto natural. Quizás, la muy zorra siempre sospechó del placer extra que éste le entregaba a su macho de turno.
Cuando le llegó la hora de escalar al puesto de subgerente, estuvo entre dos candidatos del piso 10 del edificio corporativo: Juan José Munizaga (ex revolucionario, ex hippie, ex techo para Chile, ex presidente del centro de alumnos, ex idealista, ex ignaciano, hoy: tigre ejecutivo sin sentimientos) y Jason (maricón vampiro).
Para su desgracia, eligió a Jason por ser quitado de bulla y tener un puesto de mucha proyección. Además, a la muy zorra le daba la impresión que no había tenido actividad hace un buen tiempo y que por eso le sería un poco más fácil.
Por su parte, Jason, ajeno a cualquier rumor empresarial -nunca fue su estilo meterse en copuchas ni conversar más allá de lo estrictamente necesario- no tenía idea de la fama de Lorna ni menos del rumor de su generosa entrepierna. Sin embargo, su vasta experiencia en maricotecas y clubes de encuentro gay-casual lo habían hecho percatarse hace tiempo de Lorna Huamán y su bulto entrepiérnico... sospechaba lo mejor.
Por lo anterior, no le fue difícil a la arpía estratega, abordar al subgerente y conseguir una reunión muy poco importante en su oficina. Al principio, trató de ocupar todas sus tretas sobre Jason pero no resultó ninguna. Fue el propio Jason el que ya no se pudo resistir al año y medio de inactividad gay que llevaba en el cuerpo y se le fue pa' encima... directo al bulto.
Pasaron muchas cosas en 2 segundos. Lorna, sonrisa de oreja a oreja imaginando su nuevo puesto. Jason ansioso por ir a encontrar en Lorna lo que buscaba hace un año y medio. Jason rebotando la mano al encontrar ahí sólo una mata de pelos. Jason gritando "sale de mi oficina!"....
Lorna, despechada por primera vez en su carrera por el poder, juró venganza y lanzó el rumor de que Jason es el favorito del pez gordo, preparando su nueva estrategia para ser subgerenta.... Continuará.....

Acepción

Si se busca en el diccionario de la Real Academia Española la acepción de la expresión "libre de polvo y paja" se encontrará que ésta significa "libre de toda de acusación".


Sin embargo, dado las variadas mutaciones que experimenta el lenguaje, creo que la acepción correcta debiera ser "sobreexigencia de las funciones de la vesícula seminal".

Encuesta

Niños... contesten la encuesta (está al final del blog)

Somos prosumers

El video que acaban de ver (si es que siguen la convención de seguir la información de izquierda a derecha y de arriba hacia abajo) es la segunda parte de un video que postié unos días atrás. Después de verlo, me sigue dando vueltas sobre las posibilidades que uno tiene de mantenerse al margen de la época en que vivimos, pero ahora tengo un par de ideas nuevas que compartir:

1. Estamos viviendo una época única en la historia, donde uno tiene más poder de lo que uno cree y muchísimo más de lo que tuvieron personas comunes y corrientes del pasado. La información es clave y lo mejor de todo, es que es absolutamente democrática: todos tenemos el mismo acceso a ella y depende sólo de uno mismo para darle el mejor uso.

2. Esta idea depende de la idea anterior y habla de la gran responsabilidad que tenemos respecto a la información. Realmente podemos generar cambios significativos.
Pongo como ejemplo a este blog, estamos escribiendo lo que queremos comunicar y generamos aportes significativos en los que lo lee.